WBNetADD connect
Direct contact

+32 16 43 11 00


Contacteer ons nu

U bent hier

Internationale aansprakelijkheid: zijn uw risico’s al gecentraliseerd?

Nieuws
22 november 2019

Internationaal ondernemen is geen sinecure, en al helemaal niet wat betreft verzekeringen. De meeste bedrijven en organisaties met internationale ambities kiezen er dan ook voor om hun internationale aansprakelijkheidsrisico’s te centraliseren in een International Liability Program(ILP). Zo genieten ze een coherentere dekking en meer transparantie, en lopen ze minder risico op het gebied van non-compliance dan wanneer ze een reeks lokale verzekeringen zouden sluiten zonder een centraal aanknopingspunt. Heeft uw bedrijf nog geen ILP? Er zijn meerdere redenen om er snel werk van te maken.                                                                                                                                                

                                                                                                                                                                                                                                                                                          Liever een persoonlijk onderhoud? 

1.Niet elk land erkent uitbreidende dekkingen

Uw onderneming heeft allicht al een BA Uitbating afgesloten, die alle lichamelijke en materiële schade dekt die uw medewerkers aan derden kunnen toebrengen. Misschien heeft u ook geopteerd voor een aanvullende dekking ‘pure financial loss’, die zuiver financiële schade aan derden dekt (zonder dat er zich materiële schade heeft voorgedaan). Zo’n extra dekking is geen overbodige luxe voor uw activiteiten in België, maar dat betekent niet noodzakelijk dat u zich er in het buitenland op kunt beroepen. In de VS en Canada wordt een uitbreiding ‘Pure Financial Loss’ bijvoorbeeld niet onderschreven. Andere voorbeelden van uitbreidende waarborgen die in het buitenland niet vanzelfsprekend worden onderschreven zijn (onder meer) ‘Recall’ en ‘Third Party’.

2.Arbeidsongevallen in het buitenland

Vanzelfsprekend beschikt uw onderneming over een arbeidsongevallenverzekering. In België is die nu eenmaal verplicht. In het buitenland, bijvoorbeeld in Nederland en Frankrijk, is dat echter niet het geval. Wel kunnen werknemers er verhaal uitoefenen ten opzichte van hun werkgever voor de lichamelijke schade die ze oplopen door een werkongeval. In Nederland heet dat de ‘Werkgeversaansprakelijkheid’ en in Frankrijk ‘La Faute Inexcusable’. U doet er dus zeker goed aan om in zulke landen alsnog een specifieke ‘Employer’s Liability Insurance’ te sluiten die uw aansprakelijkheid als werkgever op dit gebied voldoende uitgebreid dekt.

3.Aansprakelijkheid als buitenlandse huurder

In België is de huurdersaansprakelijkheid traditioneel mee verzekerd in de brandverzekering, maar in het buitenland moet u er een afzonderlijke aansprakelijkheidspolis voor sluiten. Een gewaarschuwd ondernemer is er twee waard!

 

Uw internationale aansprakelijkheid volledig gedekt

Uiteraard zijn dit maar enkele voorbeelden van aansprakelijkheidsverschillen in het buitenland, en gelden er naast andere waarborgen ook nog andere regels wat betreft compliancy. Denk bijvoorbeeld aan verzekeringstaksen die in elk land verschillend zijn, alsook de cross-border transfers van schadepenningen.

Dekt uw verzekeringsprogramma u nog onvoldoende in tegen uw risico’s in het buitenland of bent u niet zeker of u wel in orde bent met alle wetgevingen? ADD zet zich niet voor niets in de markt als verzekeringsarchitect. We nemen uw onderneming en haar specifieke internationale risico’s uitgebreid onder de loep en stellen zo uw International Liability Program op maat samen. Contacteer ons gerust voor een vrijblijvend gesprek met onze experts.

 

international_insurance_program_0.png

 

Overige nieuws & events

  • Property

    Interne brandbestrijdingsdienst is verplicht! Zo stelt u uw ploeg samen

    In België blust de brandweer jaarlijks honderden bedrijfsbranden. Gelukkig blijft in veel gevallen de schade beperkt, omdat de interne...
    27 november 2020
  • Property

    Brand in uw bedrijf? U moet verplicht het juiste blusmiddel kennen

    In uw bedrijf hangen er voldoende brandblusapparaten , precies op de juiste plaats. Ontstaat er brand, dan kan uw personeel dus meteen aan het...
    20 november 2020
  • Human Capital

    Een bonusplan opstellen: moet iedereen hetzelfde bedrag krijgen?

    Een bonusgroepsverzekering of bonusplan is een speciaal type groepsverzekering . Wat er zo bijzonder aan is? In tegenstelling tot de klassieke...
    13 november 2020
  • Human Capital

    4 redenen waarom de FOD uw bonusplan zal afkeuren

    Een bonusplan opstellen (ook wel bonusgroepsverzekering genoemd) is een fiscaal zeer interessante manier om uw medewerkers extra te verlonen. Elke...
    04 november 2020
  • Human Capital

    Hoe kiezen tussen warrants, opties en bonusplan?

    Als u uw medewerkers extra wilt belonen, dan kunt u dat op verschillende manieren doen. De klassieke bonus is namelijk allang niet meer uw enige...
    29 oktober 2020